Gerente de Proyecto con Experiencia en Puentes
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¿Buscas una oportunidad para dejar una huella duradera en las generaciones futuras y en las comunidades que llaman hogar? No busques más, HEI ha sido un líder indiscutible en contrataciones por más de 50 años, con operaciones en Arizona, las Carolinas, Colorado, y Texas.
Como una empresa destacada en construcción civil, estamos dedicados a transformar paisajes en estas regiones y queremos que te unas a nuestro equipo. Con un enfoque incansable en la seguridad, las personas, la calidad y la producción, abordamos diversos proyectos que van desde carreteras y puentes hasta infraestructura de agua y restauración ambiental.
Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente capacitados, como tú, que están listos para dar lo mejor de sí. ¡Prepárate para descubrir tu verdadero potencial y sumérgete en el emocionante mundo de HEI Civil!
¡Estamos buscando contratar a un Gerente de Proyecto con experiencia en puentes para unirse a nuestro equipo!
Responsabilidades:
Gestión y Ejecución de Proyectos
Gestionar todas las fases de proyectos de construcción de carreteras pesadas y puentes desde la adjudicación hasta la finalización
Supervisar presupuestos, cronogramas, proyecciones y control de costos del proyecto
Gestionar el control de costos/cambios, incluyendo revisión, negociación, cotización y recomendaciones de órdenes de cambio
Revisar y dar seguimiento a todos los documentos clave del proyecto, incluyendo submittals, RFIs, órdenes de cambio, facturas, liberaciones de gravamen, permisos y pagos
Crear y mantener cronogramas de proyecto para garantizar la finalización puntual y el cumplimiento del presupuesto
Coordinar con Superintendentes en relación con cronogramas, mano de obra, equipos, materiales, subcontratistas, proveedores y secuencia del proyecto
Monitorear costos diarios del proyecto, cantidades, producción, calidad y avance
Revisar la calidad de los reportes de campo y la información ingresada en HCSS, incluyendo cantidades, notas y documentación del proyecto
Garantizar que el trabajo se complete de acuerdo con los documentos contractuales, especificaciones, regulaciones de OSHA y todas las normas de seguridad y medio ambiente aplicables
Resolver problemas del proyecto relacionados con costos, cronograma, calidad y constructabilidad
Realizar reuniones periódicas de actualización del proyecto con equipos internos, subcontratistas, propietarios y partes interesadas
Preparar proyecciones e informes de costo para completar semanalmente
Supervisión de Construcción de Puentes
Gestionar actividades de construcción de puentes, incluyendo concreto estructural, cimentaciones profundas, muros de contención y estructuras de drenaje
Revisar planos de puentes, especificaciones, requisitos de etapas y secuencias para asegurar la constructabilidad y correcta ejecución
Coordinar inspecciones, pruebas y requisitos de control de calidad para trabajos de puentes y carreteras
Garantizar el cumplimiento de las normas y requisitos de DOT, municipios y agencias públicas
Apoyar con revisiones de planos, precios, planos “as-built” y cambios dirigidos por el propietario durante todo el ciclo de vida del proyecto
Gestión de Subcontratistas y Proveedores
Gestionar relaciones con subcontratistas y proveedores desde la adjudicación hasta el cierre del proyecto
Negociar y administrar contratos y subcontratos
Coordinar la adquisición y entrega de materiales y equipos
Revisar y aprobar facturas y pagos por avance de subcontratistas
Garantizar que los subcontratistas cumplan con los estándares de seguridad y calidad del proyecto
Comunicación con Clientes y Equipos
Mantener relaciones positivas y profesionales con propietarios, inspectores, subcontratistas, proveedores y equipos internos
Comunicarse eficazmente con Gerentes de Operaciones, Superintendentes Generales, Superintendentes de Campo y equipos de estimación
Participar en reuniones de transición del proyecto desde estimación hasta operaciones
Proporcionar liderazgo y dirección a los equipos del proyecto para asegurar una ejecución exitosa
Otras Funciones
Apoyar en estimaciones, presupuestos y planificación de preconstrucción según sea necesario
Apoyar en la documentación de cierre del proyecto y entrega final
Otras funciones asignadas por el Gerente
Conocimientos, habilidades y aptitudes:
Sólido conocimiento de métodos de construcción de puentes, construcción de carreteras pesadas y proyectos DOT/obra pública
Capacidad para gestionar múltiples proyectos de puentes simultáneamente
Amplio entendimiento de programación de proyectos, presupuestos, proyecciones y control de costos
Experiencia en gestión de órdenes de cambio, administración de contratos y manejo de subcontratistas
Conocimiento de métodos y procesos de construcción, regulaciones de seguridad y procedimientos de control de calidad
Fuertes habilidades de liderazgo, organización, negociación y resolución de problemas
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
Dominio de Microsoft Office, Microsoft Project y productos HCSS (Heavy Job, Heavy Bid, etc.)
Capacidad para comunicarse y colaborar eficazmente con personal de campo, subcontratistas, propietarios e inspectores
Excelentes habilidades de servicio al cliente y gestión de relaciones
Educación y Experiencia:
Educación: Diploma de High School/GED requerido; se prefiere título en Gestión de Construcción, Ingeniería Civil o carrera relacionada.
Experiencia: Más de 5 años de experiencia gestionando proyectos de construcción civil, carreteras pesadas y/o puentes. Se prefiere experiencia previa en campo en construcción de puentes o proyectos civiles pesados.
Salario: $100,000+ según la experiencia.
- Departamento
- Gestión de Proyectos
- Puesto
- Project Manager
- Ubicaciones
- Campo, Sede- Castle Rock
- Salario anual
- 100.000 $
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Tipo de Pago
- Salary exempt, pay based on experience
- Beneficio de Tiempo Libre
- Paid Time Off (PTO)
Requisitos Físicos y Condiciones Ambientales
Por favor, revise la sección que corresponda al puesto para el que presenta su solicitud:
Puestos Administrativos: Para vacantes en oficinas o sedes corporativas.
Puestos de Taller y Campo: Para vacantes basadas en talleres o trabajo de campo.
Puestos Administrativos:
Períodos prolongados sentado en un escritorio
Debe poder levantar y cargar hasta 50 libras
Ambiente de oficina con clima controlado y temperaturas variables
Viajes ocasionales a sitios de trabajo con exposición a condiciones climáticas fluctuantes
Puestos de Taller y Campo:
Trabajo realizado principalmente al aire libre en condiciones climáticas variables que van desde temperaturas bajo cero hasta calor superior a 90°F, en condiciones húmedas y secas
El trabajo puede realizarse en espacios confinados
Exposición a olores, gases, polvo y suciedad
Niveles de ruido que van de moderado a alto
Levantamiento y transporte frecuente de 10-60 libras; levantamiento ocasional de hasta 100 libras
Alcance y levantamiento frecuente por encima de la cabeza
La mayoría del tiempo se pasa de pie, gateando, subiendo, agachándose, girando, empujando, jalando y alcanzando
Trabajo manual que incluye excavación manual según sea necesario
Se requiere trabajo algunos sábados; los domingos rara vez son necesarios
Beneficios:
Seis días feriados pagados
Seguro médico
Plan 401(k) con aportación discrecional de la empresa
Seguro de vida pagado por la empresa de $10,000
Seguro dental, de visión, de vida y seguro suplementario voluntarios
Descuentos exclusivos en Boot Barn, membresías de gimnasio, boletos gratis para el Zoológico de Denver, boletos de avión, entradas al cine, laptops y más
Programa de Asistencia al Empleado gratuito con apoyo en salud mental, finanzas, asuntos legales y familiares
Cómo postularse: Para postularse, visite nuestra página de carreras en https://careers.heicivil.com/es. La recepción de solicitudes es continua. Solo aceptamos solicitudes en línea. Si tiene preguntas, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos en COhr@heicivil.com.
¡Lo que la seguridad significa para nosotros!
Nuestro compromiso inquebrantable con la seguridad es la base de una carrera gratificante, donde su bienestar es nuestra máxima prioridad. Experimente una empresa que invierte en protocolos avanzados de seguridad, proporcionándole las herramientas y el apoyo necesarios para sobresalir, garantizando al mismo tiempo su protección. En HEI, cada empleado tiene el poder de detener cualquier sitio de trabajo si surgen preocupaciones de seguridad. Únase a nuestro equipo y forme parte de un entorno laboral donde su voz cuenta.
Descargo de responsabilidad:
Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades. Se podrán asignar funciones adicionales según las necesidades del negocio.
Empleador de igualdad de oportunidades, incluyendo personas con discapacidad y veteranos:
HEI Civil ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo, sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos el reclutamiento, la contratación, la asignación, la promoción, la terminación, el despido, la reincorporación, el traslado, las licencias, la compensación y la capacitación.
Promovemos un lugar de trabajo libre de drogas.
Esta descripción de trabajo ha sido traducida utilizando una herramienta de traducción automática, por lo que puede haber algunas diferencias. Le recomendamos que se comunique con el gerente de contratación para cualquier pregunta o aclaración que pueda tener sobre este trabajo.
